VI（Visual Identity）設計，即視覺形象識別設計，是為品牌或組織開發(fā)一套視覺元素和設計準則的過程，旨在塑造品牌的獨特形象和識別特征。以下是一些關于VI設計的關鍵步驟和考慮因素：
一、明確設計目標
在開始VI設計之前，首先需要明確設計目標。這包括確定品牌的核心價值、定位、受眾以及想要傳達的信息。明確的設計目標將有助于指導整個設計過程，確保設計出的VI系統(tǒng)能夠準確反映品牌的特點和理念。
二、設計原則
1. 一致性：品牌VI設計的核心理念是確保品牌在各種視覺傳達渠道上的一致性。這包括標志、色彩、字體、排版、圖像風格等各種視覺元素。一致性的設計有助于建立品牌的認知和信任。
2. 獨特性：通過獨特的標志設計、色彩組合和排版風格等，為品牌打造一個獨特的視覺形象，使其在競爭激烈的市場中脫穎而出。
3. 可識別性：注重標志的簡潔、清晰和易于理解，以及色彩和排版等元素的巧妙運用，使品牌在各種媒體上迅速被人們辨認和識別。
4. 傳達性：通過視覺元素的選擇和組合，傳達品牌的價值觀、個性特點和核心信息。這可以通過色彩心理學、排版風格、圖像表達等方式實現(xiàn)，以激發(fā)消費者的情感共鳴和品牌認同感。
5. 可擴展性：確保品牌標志、色彩和排版等元素在各種大小和比例的環(huán)境中都能保持清晰和有效。這有助于確保品牌在各種傳媒渠道上的一致性和可識別性。
三、設計流程
1. 準備階段：成立VI設計小組，理解消化VI概念，確定貫穿VI設計的基本形式，搜集相關資訊以利比較。
2. 設計開發(fā)階段：VI設計一般包括基礎部分和應用部分兩大內容?；A部分包括企業(yè)名稱、企業(yè)標志、企業(yè)標準字、標準色彩、象征圖案、組合應用和企業(yè)標語口號等。應用部分則涉及事務用品、辦公設備、標準色應用、室內裝潢、建筑外觀、標牌旗幟、產品包裝、服裝服飾等多個方面。
3. 修正并定型：在VI設計基本定型后，進行較大范圍的調研，通過一定數(shù)量、不同層次的調研對象的信息反饋來檢驗VI設計的各細部。
4. 編制VI設計手冊：VI設計手冊是規(guī)范企業(yè)視覺基本要素的重要文件，它嚴格規(guī)定了標志圖形標識、中英文字體形、標準色彩、企業(yè)象征圖案及其組合形式等。
四、設計工具
在進行VI設計時，需要使用一些專業(yè)的設計工具。這些工具包括矢量圖形軟件（如Adobe Illustrator、CorelDRAW）、圖片編輯軟件（如Adobe Photoshop）、布局軟件（如Adobe InDesign）、色彩搭配工具（如Adobe Color）以及設計素材庫（如Adobe Stock）等。這些工具能夠幫助設計師更高效地創(chuàng)建和編輯視覺元素，實現(xiàn)設計目標。
五、設計案例參考
1. ETNT減肥食品品牌：其品牌標識體現(xiàn)了用筷子夾食物的意思，增添了東方情調，與品牌銷售高蛋白、低碳水化合物的食品定位相契合。
2. Gusl實時二手交易平臺：品牌設計原則源自Gusl的核心價值：愉快、可靠、網(wǎng)絡。標志設計包含了被遺忘的物體可以再次發(fā)光價值的含義，與平臺的二手交易屬性相呼應。
通過以上步驟和考慮因素，可以設計出既符合品牌特點又具有高度識別度和傳達力的VI系統(tǒng)。需要注意的是，VI設計是一個復雜而細致的過程，需要設計師具備豐富的專業(yè)知識和實踐經(jīng)驗。因此，在進行VI設計時，建議尋求專業(yè)設計師或設計團隊的幫助。
